Jabłonka gazeta informacyjno - reklamowa nr 179

10 / 20

10 MATERIAŁ SPONSOROWANY / OGŁOSZENIA
SPRZEDAM
obornik bydlêcy,
pod³o¿e po pieczarkach,
wapno nawozowe,
trociny.
DU¯E ILOŒCI.
Tel. 602 511 082
SPRZEDAM
du¿e iloœci:
wapna nawozowego,
obornika bydlêcego,
pod³o¿a pieczarkowego,
trocin
Tel. 606 - 372 - 126
KUPIĘ DUŻE
ILOŚCI SKRZYNEK
JEDYNEK JASNYCH
I CIEMNYCH.
TEL. 534 416 077
STUDNIE
504-320-592
WIERCONE
SOLIDNIE!!!
odwierty do pomp ciepła.
SKUP
PŁATNOŚĆ GOTÓWKĄ OD RĘKI !
POMOC DROGOWA
I AUTOHOLOWANIE
ciągników i przyczep
rolniczych, wózków widłowych
oraz samochodów.
Tel. 502 830 930
SPRZEDAM
obornik bydlęcy.
Możliwość transportu.
Tel. 572 717 159
WYLEWKI BETONOWE
AGREGATEM
SIATKA ZBROJENIOWA
tynki cementowo-wapienne,
tynki gipsowe.
- producent.
Tel. 607 378 288
TEL. 48 668 04 61
NOWY PIĘTROWY
DOM 1 ha 70 ar
W DĄBRÓWCE
NOWEJ GM. BŁĘDÓW
SPRZEDAM
UROLOG
dr n.med. K. D¹browski
Przyjêcia 1-szy i 3-ci wt. m-ca
w godz. 15.00-16.00
Tel. 602 19 04 29
Przychodnia Rejonowa
Nowe Miasto n/Pilic¹
Działki BUDOWLANE
sprzedam
na Osiedlu Sady
w Grójcu.
Tel. 601 956 640
(48) 664 23 87
ziemię 3,60 ha
w Woli Krobowskiej
rolna, ogrodzona,
media (woda, gaz, prąd)
przy głównej trasie
SPRZEDAM
Tel: 506 926 315
Oferujemy
+magnez+mikroelementy.
Dostawa do klienta w cenie zakupu.
Tel. 603 328 407
wapno granulowane,
nawozowe 90% CaCO3
Pakowane w worki 40kg
lub bigbagi 600kg.
obornik bydlęcy
i popieczarkowy
z dostawą, 3 naczepy 45-55 m
SPRZEDAM
Tel.:515 205 655
SKUP AUT
STAN MARKA OPŁATY
BEZ ZNACZENIA !!!
GOTÓWKA OD RĘKI !!!
NAJWYŻSZE CENY !!!
TEL. 503 901 642
SKUP CIĄGNIKÓW!
SPRZEDAM
6ha kl.III położone
w miejscowości
Boglewice, gm. Jasieniec.
Tel. 696 735 637
ZATRUDNIĘ
Mężczyznę do prac
technicznych i porządkowych
Tel: 600-052-583
„ZŁOTĄ RĄCZKĘ”
PRACA W RESTAURACJI
ZATRUDNIĘ
Kobietę (do 50 lat)
Praca na zmywaku
w restauracji
Praca zmianowa
Umowa o pracę
Tel: 600-052-583
Prywatny Gabinet Stomatologiczny w Grójcu
podejmie współpracę z lekarzem stomatologiem
(1-2 dni w tygodniu) w szczególności w zakresie
stomatologii zachowawczej i dziecięcej (także leczenie w sedacji)
Zainteresowane osoby prosimy o wysyłanie CV
na adres
lub kontakt telefoniczny pod numerem 502 782 692
Moją uwagę, a jednocześnie oburze-
nie, przykuł Protokół z sesji Rady
Miejskiej w Nowym Mieście nad
Pilicą z dnia 26 lipca 2018 r, który
został opublikowany na stronie in-
ternetowej naszej gminy w zakładce
bip. Swoim koleżankom i kolegom
po fachu gorąco go polecam jako
lekturę do głębokiej analizy, a tym
mniej dociekliwym pokrótce stresz-
czę. Na pierwszy rzut oka wydaje się,
że zdecydowana większość naszych
radnych nie zgłębiła tematu tworze-
nia zespołów szkół w oparciu o obo-
wiązujące prawo oświatowegłosując
dwukrotnie za przyjęciem uchwał
w tej sprawie. Pragnę w takim razie
Państwu przytoczyć art. 91.5 – Pra-
wo oświatowe z 14 grudnia 2016r. -
,,Utworzenie zespołu następuje w try-
bie art. 88, z tym że akt założycielski
wymaga zaopiniowania przez rady
pedagogiczne’’. Szanowni Państwo, a
czym jest ten akt założycielski? Otóż,
wraz ze statutem stanowi integralną
część uchwały, którą podjęliście nie
posiadając na piśmie opinii rad pe-
dagogicznych. Ciekawa jest również
interpretacja Pana mecenasa na te-
mat ,,ciągłości uchwał”. Czyżby fakt
uchylenia pierwszej z nich nie prze-
rywał tej ciągłości?
Jednak najbardziej bolesne dla środo-
wiska nauczycieli są słowa Pana Prze-
wodniczącego Rady - ,, Nam nie są
potrzebni słabi nauczyciele” i pragnę
od razu zauważyć, że nie są to słowa
wyrwane z kontekstu zdania. Czy Pan
naprawdę uważa, ze w naszej gminie
pracują ,,słabi” nauczyciele? W ta-
kim razie pytam - jakie narzędzia
badawcze dotyczące oceny pracy na-
uczyciela Pan zastosował wysnuwając
taką opinię? Ocena pracy nauczyciela
dopiero przed nami nauczycielami, a
tu już włodarze naszej gminy wydają
nam taką cenzurkę!
Szanowni nauczyciele, obecny rząd
odebrał nam nasze przywileje. Jakie?
– dobrze wiecie. I na tym nie koniec,
bo jak myślicie co będzie z dodatkiem
wiejskim? Nie pozwólmy się dać obe-
drzeć z naszej godności! Uwierzmy
w naszą siłę i mądrość, sens naszej
pracy w tym miejscu, gdzie jesteśmy
wydając naszym władzom cenzurkę
w nadchodzących wyborach.
Z uwagi na specyficzne podejście na-
szej władzy do nauczycieli pozwólcie
że zachowam anonimowość.
Więcej na
Szanowni Czytelnicy, reforma oświaty wprowadzana sukcesyw-
nie przez obecny rząd przynosi swoje żniwo w postaci przeła-
dowanych podstaw programowych, wydłużenia godzin pracy
ucznia, niekończących się zmian do rozporządzeń MEN, nieza-
dowolonych nauczycieli i rodziców, a dodatkowo w naszej gmi-
nie kolejne przekształcanie szkół.
Reformy oświaty
w Gminie Nowe Miasto
nad Pilicą ciąg dalszy …
Kolejna sensacja w Gminie
Nowe Miasto nad Pilicą …
Drodzy czytelnicy, pragnę odnieść się do Protokołu z sesji Rady Miejskiej w Nowym Mieście nad
Pilicą z dnia 26 lipca 2018 r. Mnie zdecydowanie zainteresowała jego druga część, ta dotycząca prze-
pychanek w sprawie obniżenia wynagrodzenia Burmistrzowi.
A przecież jak wszyscy dobrze wiemy
od 1 lipca 2018 r. obowiązują nowe
stawki wynagrodzenia pracowników
samorządowych wprowadzone roz-
porządzeniem Rady Ministrów z dnia
15 maja 2018 roku. Drodzy radni, to
przecież takie proste. W podjęciu de-
cyzji powinna Wam pomóc poniższa
tabela z w/w rozporządzenia.
Tłumaczenie, że wynagrodzenie Bur-
mistrzowi zostało obniżonew podję-
tej uchwale w 2014 roku w stosun-
ku do poprzedniczki jest po prostu
kuriozalne i w żaden sposób nie jest
zgodne z obowiązującym Rozporzą-
dzeniem. Zresztą, żaden akt prawny
nie nakazywał Państwu wtedy obni-
żania wynagrodzenia Burmistrzowi.
Pokuszę się jednak o przytoczenie
fragmentu uchwały z 2014 r.
RADA MIEJSKA W NOWYM MIE-
ŚCIE NAD PILICĄ uchwala, co na-
stępuje:
§ 1
Ustala się wynagrodzenie miesięczne
Pana Mariusza Dziuby Burmistrza
Miasta i Gminy w Nowym Mieście
nad Pilicą w następującej wysokości:
1. Wynagrodzenie zasadnicze 5500,00
zł.
2. Dodatek funkcyjny 1.900,00 zł.
3.Dodatek specjalny w wysokości
33%łącznego wynagrodzenia za-
sadniczego i dodatku funkcyjnego
2.422,00 zł.
Razem – 9 822,00 zł.
Biorąc pod uwagę powyższą tabelę,
a dokładniej poz. 3 do 15 tys. miesz-
kańców, wynagrodzenie powinno
wynosić maksymalnie – 6600,00 zł.
Różnica to bagatela 3222,00 zł.
Panie Burmistrzu-Nauczycielu chcąc
pokazać wyborcy swoją wspaniało-
myślność oszczędza Pan na oświacie,
a pieniądze są zdecydowanie bliżej bo
w Pańskiej kieszeni.
Pragnę zauważyć, że to Wasz prezes
Jarosław K. mówił wiele razy, więc i
ja to powtarzam, że do polityki nie
idzie się dla pieniędzy. A w tym przy-
padku wynagrodzenie jednak nie
zostało zmienione. Stwierdziliście,
że ,,nowe Rozporządzenie Rady Mi-
nistrów w sprawie wynagrodzenia
pracowników samorządowych budzi
wiele kontrowersji samorządowców’’
– czy to czasami nie jest akt niesub-
ordynacji (akt rozmyślnego nieposłu-
szeństwa wobec ustalonego porządku
dokonywany przez podwładnegow
stosunku do swoich przełożonych), w
tym przypadku do władz partii PIS?
A może należy to prościej określić - ,,
Prawo sobie i Wy sobie”. Tak w naszej
gminie jak i w całym kraju.
Pozostaje nam wyborcom dokładnie
śledzić dalszy ciąg tej sprawy.
Wnikliwy czytelnik
Więcej na
Lp. Stanowisko Wynagrodzenie
zasadnicze
(kwota w złotych)
Maksymalny
poziom dodatku
funkcyjnego
(kwota w złotych)
1 2 3 4
1 Prezydent . Warszawy 5200 2500
2 Prezydent miasta (miasta na prawach powiatu):
– powyżej 300 tys. mieszkańców,
– do 300 tys. mieszkańców
3800–5000
3800–5000
2500
2100
3 Wójt, burmistrz w gminie:
– powyżej 100 tys. mieszkańców,
– powyżej 15 tys. do 100 tys. mieszkańców,
– do 15 tys. mieszkańców
3800–5000
3600–4800
3400–4700
2100
2100
1900
4 Starosta w powiecie:
– powyżej 120 tys. mieszkańców,
– powyżej 60 tys. do 120 tys. mieszkańców,
– do 60 tys. mieszkańców
3800–5000
3600–4800
3400–4700
2100
2100
1900
5 Marszałek województwa w województwie:
– powyżej 2 mln mieszkańców
,– do 2 mln mieszkańców
4200–5200
4200–5000
2500
2500
AKTUALNE OGŁOSZENIA ON-LINE
NA